01
领导交办的事情一定要问清楚
很多人刚踏入职场的时候，也是唯唯诺诺那种，很怕自己问多了会招同事和领导烦。
结果自己的“不好意思”，反而导致工作评价为不用心、工作效率低下……所以在职场中，特别是跨部门或者刚上任的小伙伴在关于工作的问题你就必须要问清楚，以免遭到不公的评价，从而影响到自己在领导心里的印象。
不管对方有多不耐烦，只要执行事情的是你，你就必须问清楚这些要点，哪怕在工作前多问几句被说，也好过已经造成不利后果的好。
02
同事/师傅交代的事情问清楚
领导给你安排的工作之外，别人给你的工作你一定要问清楚再做。
在问话的时候你也要掌握技巧，一般把自己工作推给你的人都会打着领导的旗号让你加班加点的做。
工作要领
你只需要这样说就行了，先问他，这个着急要吗？
如果他说急，你就说，好的，我跟领导说一声，看能不能把刚才领导给我安排的工作推后点交，先把这个做了。
如果他说不急，你就说：行，我现在跟领导说一下我知道这个任务，具体要求再问一问领导。
你这样说的好处是，这些把工作推给你的人自己会收回去，之后也不敢随意把工作推给你。
03
一定要搞清楚公司的有关规定
这点特别重要，特别是在私人企业里，问清楚公司各项规定是有必要的。为什么这么说呢？因为私人企业大部分规定都是用来扣钱的，除了明面儿上的白纸黑字红头文件外，还要快速熟悉公司里的潜规则是什么，这一点也要尽快确认，以免自己的管理和处事过程中犯忌讳。
